2022年清廉社区建设工作汇报(锦集3篇)

时间:2024-04-11 工作汇报 点击:

社区是若干社会群体或社会组织聚集在某一个领域里所形成的一个生活上相互关联的大集体,是社会有机体最基本的内容,是宏观社会的缩影。社会学家给社区下出的定义有140多种。以下是小编整理的2022年清廉社区建设工作汇报(锦集3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

【篇一】2022年清廉社区建设工作汇报

 一、成立一个班子。组建了以社区党支部书记为组长,党支部委员为成员的创建领导小组。加强学习,统一认识,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,增强党风廉政教育的针对性、实效性,通过开展廉洁文化进社区活动,在社区大力倡导“以廉为荣,以贪为耻”的良好道德观念和科学的人生观、价值观、利益观,推动社区反腐倡廉工作深入开展,为构建和谐社会、促进三个文明建设提供强有力的政治保证。社区两委高度重视创建工作,制定了廉洁文化创建方案,确定目标任务,制定具体措施,进行分工合作,落实各阶段工作目标,注重检查和落实,确保创建工作完成。

  二、制定一套制度。班子成员带头宣传学习,带头做廉洁自律表率。建立了居委会廉洁制度,社区党风廉政制度、信访工作相关制度、党员教育管理和支部“三会一课”、流动党员管理制度以及民主评议党员和党员联系群众制度、社区干部奖惩考核制

  度等等。坚持目标落实,措施得力,扎实推进社区廉洁文化宣传教育各项工作。每月定期社区干部会议和社区骨干及各种群众组织会议,倡导“廉荣贪耻”,读反腐倡廉书籍;观看反腐倡廉电教片,工作汇报《创建清廉社区工作汇报》。设立社区廉洁文化建设监督箱2个;公开举报电话;定期收集群众的意见和建议;以多种形式开展廉洁文化学习教育活动,营造了良好社区廉洁文化氛围,积极发挥了其潜移默化教育警示作用。

  三、建立一支队伍。聘请辖区内德高望重的退休老干部和有一定影响力的同志担任社区廉洁文化教育宣传员、监督员。要求党员干部骨干群众以身作则,积极开展廉洁文化建设进社区、进家庭,筑牢家庭反腐倡廉的防线,倡导建设廉洁家庭、学习廉洁文化、倡杨廉洁新风,积极带头做好廉洁文化宣传工作,在社区内营造一种崇尚廉洁,“人人思廉,家家保廉”的社区风尚,在管好自己的同时要管理教育、监督好亲朋好友、家人、子女,同时带动影响周围邻居,积极参加家庭助廉读书活动,丰富精神生活,大力倡导以“勤”为贵,以“廉”为荣,以“贪”为耻的良好家风,构筑牢固的思想道德防线,使廉洁成为家庭生活重要内容和行为规范。

  四、营造一种氛围。制作了廉洁文化宣传警示广告牌和大小标语;充分利用小区公开栏和宣传栏,张贴廉洁文化资料;开展了以讲座、会议、参观、看电视、看表演等形式多样的`廉洁宣传教育活动,受教育达2000人次以上,收到了良好的效果。居民自觉坚持读书看报,教育管理好亲人、子女已成为社区风尚。

  五、开拓创新以廉洁促发展。抓住廉洁文化建设这个契机,结合文明社区及和谐社区创建工作,全面促进社区党建和社区服务发展。大力倡杨“家庭助廉”、“人人倡廉”、“廉荣贪耻”思想。常吹“廉政”风,常算“廉政”帐,常唱“廉政”歌,不利用职权谋取私利,不在子女亲友就业、升学等方面搞特殊化;不收不义之财,不拿非分之礼。及时提醒督促家人自重、自省、自警、自励,做到“一身正气上班去,两袖清风回家来”。在家庭中管好自己,管好配偶,管好子女,自觉预防和抵制**,使每个家庭成员洁身自好,拒腐倡廉。

  通过的廉洁文化进社区创建活动,使社区广大居民受到了教育和启发,收到很好的效果,树立了“踏实做事,廉洁做人”、明确从小养成“诚信立身,廉洁自律,正派做人”思想,人人都积极为创建廉洁社区出力,同时涌现出许多好人好事。我们将把廉洁文化建设不断深入下去,建立长效机制,保持下去,把廉洁社区的成果发扬下去,警钟长鸣,为努力构建文明和谐的新型社区而奋力拼搏。

【篇二】2022年清廉社区建设工作汇报

  为坚定不移推动全面从严治党向纵深发展,锲而不舍构建风清气正的政治生态,努力打造校园润廉、干部勤廉、教师清廉、学生崇廉、家庭守廉的“清廉学校”,我支部认真开展了“清廉学校”建设活动,通过活动的开展全体师生树立了正确的世界观、人生观、价值观、育人观,形成了较为浓郁的“敬廉崇洁”的良好氛围。现将我园清廉学校建设的活动情况总结如下:

  一、加强领导,提高认识

  我园高度重视“清廉学校”创建工作,成立了由园长为组长,支部书记为副组长的“清廉学校”创建领导小组,各成员职责和分工明确,创建领导小组把“清廉学校”建设纳入学校日常教学目标管理、校园文化建设工作中,制定工作方案,统一部署落实。

  二、班子建设,率先垂范

  加强班子建设,党员干部率先垂范是廉洁校园建设的重要前提。在学校班子成员中形成带头秉公尽责、不以权谋私,带头严守法纪、不徇私枉法,带头艰苦奋斗、不奢侈浪费,带头维护和服从国家的整体利益,不做有损集体和全局利益的事。

  1、认真落实党风廉洁责任制,与党员干部签订党风廉洁建设责任书;

  2、每学期开展一次以“率先垂范,廉洁从教”为主题的民主生活会,开展批评和自我批评;

  3、上好反腐倡廉专题党课,学习《廉政准则》,做出廉洁自律承诺,自觉践行“八个禁止,52个不准”,做教师的表率。

  三、制度建设,健全规范

  坚持主要负责人“四个不直接分管”和“三重一大”事项集体议事决策制度,在基建维修、物资采购、财产管理、资金使用、职称评定、评先评优、绩效考核、招生等方面建章立制,公开透明,规范运作。

  四、队伍建设,践行为先

  1、加强学习,统一思想。及时传达上级党组织及各级主管部门党风廉政建设和行风建设的文件、会议精神,开展专题学习,将廉洁从教作为师德教育的主线,常提醒,常督促,常检查。

  2、建立道德诚信公开承诺制度、师德考核和巡查制度,学校向社会做出公开承诺,教师向家长公开承诺,与学校签订责任书,组织开展申报、自查、督查等工作。

  3、将教师廉洁从教情况纳入师德考核、绩效考核、职称评定、评优评先。

  五、滋润幼苗,陶冶情操

  1、以校园文化建设为载体,营造廉政文化教育氛围。

  为了使廉洁文化建设深入人心,我园不断创新“廉洁文化进校园”活动的有效载体,把廉洁教育与校园文化建设相结合,形成良好的廉洁文化氛围,为 “清廉学校”创建取得良好的成效创造条件。

  2、以行为规范养成教育为主体,树立意识,培养习惯。

  廉政文化教育是学生养成教育的组成部分。“诚信做人,敬廉崇洁”要求学生从小树立纪律意识,规范意识。缺少了良好的细节行为的培养,任何教育内容都是空中楼阁,无从建立。在廉政文化教育活动中我园根据幼儿园幼儿的年龄特点开展有针对性的廉政教育活动,通过廉政主题教育使崇廉观念深入课堂、深入学生头脑,内化于心,外化于行。努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化氛围。

  六、家校共建共育,促良好家风建设。

  充分利用家长会、班级家长群,加强宣传引导,帮助家长树立正确的家庭教育观念,将廉洁家风教育融入学生思政教育和社会主义核心价值观教育,通过“大手牵小手”,让孩子们从小接受来自家庭家风家训的教育,崇廉尚廉;通过“小手拉大手”,把孩子在学校学到的廉洁意识、良好品德带回家庭,影响家长的言行,共同促进家庭家风建设。

  总之,我幼儿园联合支部通过开展“清廉学校”建设工作以来,规范了学校的管理,学校全体老师充分认识了廉洁的重要性,校园逐步形成了良好的廉洁文化氛围,接下来我园将会一如既往的重视此项工作,将把“清廉学校”建设纳入学校日常教学目标管理、校园文化建设工作中,真正将廉洁文化落到实处。

【篇三】2022年清廉社区建设工作汇报

  2021年,我中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,认真贯彻落实局党委关于党风廉政建设工作的决策部署,坚持全面从严治党、依规治党,强化党内监督,不断提高我中心党风廉政建设工作水平,积极打造党建引领好、制度规范好、医德医风好、廉洁状况好、文化氛围好、党史学习好的“六个好”清廉医院,为医院改革发展提供坚强的政治纪律保障。现将我中心清廉医院建设情况汇报如下:

  一、坚守责任担当,推动党风廉政主体责任落地生根。

  1、落实主体责任。全中心各科室把党风廉政建设当作份内之事、应尽之责,切实承担起用人责任、纠正责任、预防责任、支持责任和管理责任,该管的管起来、管到位,该严的严起来、严到份,真正把担子挑起来。紧密结合医疗改革发展实际,抓住落实主体责任的“牛鼻子”,不断强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实把思想统一到中央、省委、市委和局党委的决策部署上,把行动落实到推进医院改革发展的实践中。支部书记把“第一责任人”职责放在心上、扛在肩上、抓在手上,切实当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者;班子其他成员切实履行“一岗双责”,做到业务工作管到哪里,党风廉政建设就深入到哪里。

  2、层层传导压力。全面落实“四责协同”机制,切实推行清单制、预警制、提醒制、销号制“四制”管理,层层签订党风廉政建设责任书、廉洁从业承诺书,切实解决党风廉政工作开展不平衡、落实力度逐级递减的问题。继续抓好中央“八项规定”和作风建设相关规定的落实,经常性开展纪律作风检查,严肃查处各种“变形”、“隐身”的“四风”问题。着力整治不敢担当、不愿负责,作风拖沓、效率低下等不作为、慢作为问题,让中央“八项规定”精神得到坚决落实、收到真正实效。突出节假日等重要时间节点,对发现的苗头性、倾向性问题,运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等手段,及时进行纠正整改。

  3、自觉接受监督。严格执行“三重一大”、医疗卫生行业“九不准”等制度。突出监督重点,建立健全防止利益冲突机制,主动破解“一把手”监督难题,围绕选人用人、重大决策、资金使用和项目安排等,做好权力运行监督,形成“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力制衡机制,防止决策失误、权力失控和行为失范。深入开展查处医药购销和行医中不正之风专项行动,坚决纠正医疗卫生服务方面损害群众利益行为。对违反“九不准”规定的行为,发现一起、坚决查处一起。完善医德考评制度,将医疗卫生人员的违规违纪行为记入个人诚信档案,加大对收受红包、回扣,滥检查、乱收费等损害群众利益的行为的查处力度,促进加强行业自律。

  4、严肃党内政治生活。通过“三会一课”、主题党日、支部书记上党课等开展理想信念教育,教育引导广大党员干部坚定理想信念,对党绝对忠诚,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对习近平总书记列举党内存在的突出矛盾和问题有清醒的认识,引起思想上的高度重视,切实增强政治警觉性和政治鉴别力。坚决把思想政治建设摆在首位,全力做好《关于新形势下党内政治生活准则》明确的12项规定动作,落实“四个着力”要求。教育引导全体党员干部,统一思想认识,坚定理想信念,坚决同违反党的纪律、危害政治安全的行为作斗争,切实纠正党内政治生活中存在的庸俗化、随意化、平淡化等问题,营造良好政治生态。

  二、加强源头治理,扎实推进卫生惩防体系建设。

  1、严明党的纪律规矩。以学习贯彻落实新《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》《新形势下党内政治生活准则》《党内监督条例》等为重点,深入开展政治纪律教育和监督,严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,督促党员干部严格遵守党章党规、自觉维护中央权威,自觉做到在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲规矩,形成遵纪守规的良好习惯。始终把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位,坚决纠正和查处上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止,口是心非、阳奉阴违等行为。

  2、扎实开展廉政警示教育活动。结合我中心实际,深入开展廉政提醒谈话、参观看守所、观看廉政警示教育片等形式多样的廉政警示教育活动,教育引导干部职工遵规守纪,培育和塑造行业清风正气,树立积极向上、干事创业、风清气正的良好行业形象。善于运用正反两方面典型和现代科技手段,增强廉政教育的说服力和感染力,提高教育的针对性和有效性,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

  3、完善廉政风险防控机制。重点盯住容易发生腐败行为的关键领域和节点,查找廉政风险点,建立廉政风险防控清单,加强对廉政风险的动态排查和防控措施的跟踪落实,不断健全风险预警机制。深化服务对象第三方满意度评价工作,抓好党务公开和院务公开,主动回应社会关切问题。

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